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Samantha6 **** 



Derniers messages de Samantha6

Réponses postées par Samantha6 sur le Forum

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samantha6 **** 
le 02/07/22 à21:02

Re: Help, besoin d'aide

Oui le préavis est du 14 juin au 14 juillet inclus, et c'est convenu que l'enfant vient jusqu'au 13 juillet.

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samantha6 **** 
le 01/07/22 à14:19

Re: Indemnité fin de contrat assistante maternelle

(licenciement, dans la convention collective, elle est de 1/80ème de tous les salaires perçus depuis le début du contrat, et pour chaque enfant: (salaires bruts, CP, régul).)
Zelande non pas poyr chaque enfant, car quand c'est une fratrie on a un seul bulletin de salaire poyr les deux ou les 3 dans ce cas ici, donc le total brut des salaires depuis le début diviser par 80 ce qui donne l'indemnité de fin de contrat. Maison doit avoir 3 contrats, un pour chaque enfant.

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samantha6 **** 
le 01/07/22 à07:40

Re: Besoin d'aide

C'est comme ça qu'on vous remercie, quelle honte !
Moi j'ai une petite que j'ai accueilli depuis ses 10 mois, là elle va rentré en maternelle, lettre de préavis jusqu'au 13 juillet, donc le solde sera pour juillet avec le salaire de juillet et congés et indemnité de rupture, j'ai tout préparé, puis surprise hier je reçois un mail de pajemploie me disant que le parent de K a fait la fin de contrat et en déclarant juste le salaire de juin !! Je lui ai rexepliqué, mais madame était très fatiguée et ne comprend plus rien. A suivre

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samantha6 **** 
le 30/06/22 à11:56

Re: Fin de contrat et signature

Après si vous avez besoin de les imprimer mais vous ne disposez pas d'imprimante vous pouvez les réclamer.

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samantha6 **** 
le 30/06/22 à11:54

Re: Fin de contrat et signature

Bonjour, Même les papiers de banques se signent numériquement, il n'y a aucun soucis pour ça.

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samantha6 **** 
le 28/06/22 à07:18

Re: Bébé mort

Il y a près de 18 ans, on est parti faire les courses dans un centre commercial, notre fils était dans le chariot que mon mari avait. Il est passé par une boutique puis m''a rejoint dans l' hyper marché, et quand il est arrivé je le regarde et je lui dis il est où M ? Il est reparti en courant. Il m'a trouvé saint et sauf, entrain de jouer avec sa petite voiture, et il ne s'est même pas rendu compte de l'absence.. Ça a duré 15 ou 20 minutes, mais à chaque fois je lui rappelle cette erreur. C'est inadmissible c'est vrai mais les mamans devraient aussi vérifier si bébé est arrivé en crèche, d'appeler leur mari pour savoir si tout aller bien.

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samantha6 **** 
le 27/06/22 à22:40

Re: Mode de paiement de 10% pour 3ème année

Il vaut mieux se faire payer les congés lors de la prise. Diviser par 12 me paraît pas évident, vous allez vous retrouver un mois sans salaire, puisque vous avez 5 semaines, donc un mois de congé, et si on regarde cette méthode c'est comme si vous travaillez lors de vos congés et vous voulez avoir un 13ème mois. Et puis imaginez que le contrat soit modifié pour x raison soit à la hausse ou à la baisse ???

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samantha6 **** 
le 19/06/22 à23:04

Re: Petit potager

Moi je les fais participer à la plantation des fraises, et donner à manger aux poules, venir avec moi pour le ramassage d'œufs et ceux qui mangent chez moi on le droit une fois par semaine à un œuf frais et bio. Je ne vois pas pourquoi se poser la question. Et poyr les fruits ils ont déguster mes cerises, mes murs blanches, cassis, groseilles et bientôt les figues.

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samantha6 **** 
le 18/06/22 à17:09

Re: Prime rupture fin contrat

GRISELDA, les 1/80 ème brut ou net ?? Merci

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samantha6 **** 
le 15/06/22 à13:32

Re: Calcul congés

Merci metal1988.

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samantha6 **** 
le 15/06/22 à11:39

Re: Calcul congés

Année complète, pour les enfants de moins de 15 ans c'est déjà fait la première année. La c'est juste poyr calculer mon solde de congés sur 17 jours. Est-ce que la méthode de 17/6=A, Puis 844,12 / 4,33=B, puis À x B

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samantha6 **** 
le 14/06/22 à07:17

Re: Visite PMI catastrophique pour 4e agrément (menaces verbales)

Bonjour, il manque un détail, de combien est constitué votre famille ? Avez-vous des enfants qui résident chez vous même majeurs ? 85 m2 me paraît limite pour 4 accueil. Mais tout est dans l'organisation de votre intérieur et composition familiale. Je laisse les collègues vous dire ce qu'elles en pensent. Belle journée à vous

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samantha6 **** 
le 10/06/22 à13:28

Re: Décès belle mère mon ass mat

Un droit reste un droit quelle que soit les relations qu'on peut avoir avec la personne. On peut se fâcher avec son propre père et bénéficier de jours de deuil. Un droit ne précise pas si on aime la personne ou pas.

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samantha6 **** 
le 07/06/22 à07:33

Re: Licenciement juste car les parents partent en voyage

Sachez que légalement on ne peut pas reprendre un contrat avec le même parent poyr le même enfant avant 6 mois suite à un licenciement. Si vous êtes licencié et le parent souhaite reprendre avec vous poyr un autre enfant c'est possible, mais poyr le même enfant il faut attendre minimum 6 mois.

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samantha6 **** 
le 03/06/22 à17:48

Re: Parent sans gènes

Tans Que Ce N'est pas l'apéro ça va, franchement c'est il compréhensible. Il S'ennuie Tout Seul ?

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samantha6 **** 
le 27/05/22 à08:02

Re: J'ai des doutes...

Même avec une lettre de tribunal vous ne pouvez pas refuser au papa de venir cherchez son enfant. Vous n'etes pas là poyr appliquer et respecter les décisions de justice c'est à la police de le faire. Vous risquez de transformer votre maison en champ de bataille. Si le papa se présente vous prévenez la maman qu'il est là et c'est tout. C'est à elle de faire le nécessaire. La seule situation où vous ne devez pas confier l'enfant à l'un de ses parents c'est quand celui-ci cce présente ivre ou dans une autre situation qui pourrait mettre en danger l'enfant, à ce moment vous prévenez la police et vous essayez de gagner du temps avec lui jusqu'à l'arrivée... Mais vous n'êtes pas là pour faire appliquer les décisions de justice.

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samantha6 **** 
le 26/05/22 à08:36

Re: Modification contrat jours fériés

Parfois l'argent ne remplace pas tout. Même payer 100% de plus je n'accepte pas de travailler les jours fériés. Vous pouvez travailler quelques jours fériés et pas la totalité si vous le voulez, mais tout cela doit être posé noir sur blanc. Pour les parents abordez les avec les sentiments, expliquez que vous n'avez pas D'RTT vous, et que vous avez besoin d'avoir une coupure de temps en temps et de voir votre famille. Et que les jours fériés sont des fêtes pour la plupart et que vous vous sentez isolée du reste. Possible qu'ils acceptent.

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samantha6 **** 
le 23/05/22 à15:54

Re: Que risquons-nous ?

Hum bizarre cette visite, sauf si vous avez un souci ou une dénonciation.. Après rien n'est sûr que ça soit la pmi, car la moindre des choses c'est de vous appeler. Peut-être des démarcheurs de vente de maison.. Après même si c'est la pmi vous ne risquez rien, vous avez le droit à votre temps de pose aussi pendant la sieste.

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samantha6 **** 
le 23/05/22 à07:56

Re: Tarif sur Noisy le Grand (93)

Il y a des journées nounoudating ou autre appellation. Vous pouvez vous renseigner auprès du relais et y assister poyr voir de futurs parents et les collègues. Vous pouvez échangez avec elles. Moi je suis dans le 91, le tarif moyen c'est 3,9 euros poyr un 40h hebdo, 3,8 repas et même chose pour l'entretien. Poyr des petits contrat 30h c'est 4,20 ou 4,25, un. Contrat 25h c'est 4,5 euros non négociable. Entretien 4 euros.

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samantha6 **** 
le 20/05/22 à00:32

Re: Toujours les impôts et heures supplémentaires

Si vous avez fais plus de 45h ça comptabilise en HS. Je vais faire copier coller du mail reçu par pajemploie. Ça m'a vraiment aidé. J'ai tout refait sur 7 contrats, en 2h j'ai tout fini

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