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zezette28 ***** 



Derniers sujets de zezette28

Sujets postés par zezette28 sur le Forum

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zezette28 ***** 
le 10/05/21 à14:18

Propreté couche à la sieste

Bonjour,

Ce matin un PE me dit qu'ils ont enlevé la couche de leur enfant qui leur demandait le pot (ici ne demande jamais pourtant l'enfant parle super bien !) le mercredi il va chez sa mamie et serait propre !!! je ne souhaitais pas commencé la première car l'été dernier ils ne m'ont pas suivis "vacances obligent" pas pris le temps et là ils se réveillent car rentrée en maternelle en septembre … donc je leur ai répondu pas de problèmes si vous vous y tenez même le weekend car si le lundi je dois tout reprendre pas d'accord … ce matin l'arrivée de l'enfant en slip avec son papa et toute la matinée pot à sa disposition je ne l'ai pas brusqué et effectivement pas d'accident il y allait tout seul pipi et caca adorable ! et au moment de la sieste vers 13h l'enfant ne voulait pas la couche !!! je procède comme d'habitude puisque la couche a toujours été super lourde depuis toujours je me méfie et ne veut pas que mon lit soit souillé … je lui explique que lorsque la couche sera sèche sur plusieurs jours voir semaines (je fais toujours ainsi) on n'en mettra plus et là le papa m'appelle et me dit que chez eux et chez mamie elle reste en culotte à la sieste … je trouve qu'ils ont tous été bien trop vite mais je me dis que je dois peut-être me remettre en question et faire comme eux bien que je n'ai pas envie de changer mes habitudes qui ont toujours bien fonctionnées … ce n'est qd même pas les bons vouloirs d'un enfant de 2 ans 1/2 que je dois écouter … enfant un peu roi chez lui et chez mamie … moi je suis beaucoup moins laxiste ! si je peux avoir vos avis je suis preneuse merci !

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zezette28 ***** 
le 04/04/21 à17:16

Mensualisation conservée ou chômage partiel ?

Avant tout Joyeuses Pâques à toutes et tous ! si une collègue connait la réponse … les PE veulent nous donner leur enfant en accueil qu'ils soient prioritaires ou pas on n'aura pas le choix ! mais au cas où ils voudraient garder leur enfant peuvent-ils nous conserver notre mensualisation (sans les IE) ou alors est-ce d'office le chômage partiel ? au 1er confinement ils avaient le choix … perso ils m'avaient payé ma mensualisation sans que j'ai leur enfant … mais là je ne sais pas et ils vont surement me poser la question ! merci par avance ...

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zezette28 ***** 
le 22/07/20 à12:11

Prime par PE dans le médical ...

Bonjour,
Bonjour,

Je m'adresse en priorité aux ass mat qui ont continué à accueillir les enfants du personnel soignant caissières etc ... pendant le confinement ... de toute façon ces personnes n'avaient pas le choix sauf si elles étaient à risques ou un membre de leur famille ... bref ma question est la suivante et y répond qui le souhaite ! avez-vous eu une petite prime ou cadeau par ces PE là de profession prioritaires et qui ont touché leur prime de l'état ! et si d'autres ass mat ont reçu une prime par l'état directement .. certaines ont posé la question mais on n'a jamais eu de retour ... perso je ne suis pas concernée puisque mes PE ont gardé leur enfant pdt le confinement ... des parents peuvent y répondre également !

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zezette28 ***** 
le 06/07/20 à07:42

Paiement par PAJEMPLOI +

Bonjour,

Je pose cette question pour une amie collègue qui a un nouveau contrat depuis 3 mois ... ils ont opté pour le paiement pajemploi+ mais tous les mois la maman lui fait sa déclaration soit à compter du 1er du mois qui suit voir plus (le 5 a été le plus tard apparemment et le bulletin n'apparaît pas à l'écran et la maman doit faire une réclamation à chaque fois ! alors soit la maman raconte des bêtises soit il y a un problème dans sa déclaration mais les bulletins ont l'air bons ou alors avec la paje + il faut faire la déclaration beaucoup plus tôt ers le 26 du mois à régler ? si vous avez une réponse à lui apporter ou avez le même cas merci par avance ! perso je n'utilise pas ...

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zezette28 ***** 
le 03/07/20 à17:42

Visite pour éventuel contrat avec un PE

Bonsoir, je souhaiterais connaitre votre avis car c'est la première fois que j'ai droit à un questionnaire si détaillé de la part d'un futur PE pour un enfant (et non un tout bébé) ! questionnaire digne de ma puer lors de mon dernier renouvellement agrément ! du genre et vous faites quoi si ... ceci ... si ... cela ? j'avoue que la plupart du temps les PE me posent une ou deux questions et encore parfois c'est moi qui ne fait que parler et expliquer mon travail ! donc là j'ai été très surprise mais ne me suis pas laissée intimider ... à mon âge on ne me la fait plus !!! alors cela me fait un peu peur pour un éventuel travail avec ce PE car certaines questions dont je ne sais pas quelle réponse elle en attendait étaient somme toutes sans doute normales mais trop c'est trop et nous avons déjà une différence au niveau du sommeil donc qu'en pensez-vous ? le questionnaire a dû être trouvé sur internet ... Merci à celles qui me donneront leur avis ...

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zezette28 ***** 
le 19/12/19 à08:32

Nouvelle retraite pour nous !

Bonjour les collègues je viens d'entendre à la radio que les assistantes maternelles avec la nouvelle loi sur les retraites devront aller jusqu'à 67 ans pour pouvoir toucher le jackpot soit plus de 550 euros par mois en plus que celles qui auront pris leur retraite plus tôt ! donc il va falloir assurer mesdames et messieurs ...

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zezette28 ***** 
le 05/12/19 à13:15

Maman dans le commerce

Bonjour les filles,

J'ai reçu des futurs PE très agréables avec leur bébé de 2 mois trop mignon, bref ils n'ont vu que moi et je dois commencer début janvier; la maman travaille dans le commerce et peut commencer à 8h30 10h30 voir 11h30 midi mais je ne pense pas plus tard et pour le soir ce sera toujours le papa pour 18h donc on s'était mis d'accord pour faire un contrat AI car 1 semaine de congés en plus des miens et la maman était d'accord pour amener l'enfant les lundis mardis jeudis et vendredis soit 4 jours (car ne travaille jamais le mercredi) à 8h30 sur ces 4 jours soit 18h00 - 8H30 soit 9h30 par jour x 4 soit 38h donc aucun problème pour faire la mensualisation ... et ce matin je reçois un mail comme quoi elle trouvait que 38h pour un bébé faisait bcq !!! j'en ai eu à 50h et pas de problèmes bref ! donc là je suis perdue pour faire une mensualisation puisque chaque semaine sera différente avec aucune journée ne commençant pareille, en principe je ne prend pas ce type de contrat mais j'ai eu un bon feeling avec eux et je n'ai pas envie de les laisser tomber ! j'attends donc vos conseils comment dois-je procéder ? déjà connaitre le nombre d'heures que la maman peut faire dans ces semaines ? et au cas où il y aurait un férie ou un pont ou les 2 comment faire ? j'avoue que je n'aime pas du tout ce type de contrat qui ressemble à celui des infirmières ! j'attends vos conseils car je dois répondre à la maman ... merci par avance ...

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zezette28 ***** 
le 11/02/19 à13:50

Le papa la maman ou les deux ?

Bonjour,

Une question que je me pose car des collègues ne me disent pas la même chose ! à savoir quand vous remplissez un contrat vous notez le nom des deux parents ou juste celui qui fera la déclaration Pajemploi ? je ne sais pas si cela a beaucoup d'importance mais cela peut poser des problèmes au niveau de pôle-emploi à qui on envoie un double du contrat qd un enfant arrive chez nous (pas le même nom ) merci par avance à celles qui voudront bien me répondre et me donner leur avis ! jusqu'ici je notais les 2 mais bon peut-être que je me trompe ?

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zezette28 ***** 
le 28/01/19 à10:15

Coefficient heures majorées au 1er janvier 2019

Bonjour,

On doit recalculer la mensualisation d'un enfant que j'ai en accueil au 1er janvier 2019 car changement de travail d'un des PE donc j'ai un peu plus d'heures majorées j'ai lu que le taux HN est dorénavant à 0.7801 et celui des HM au dessus de 45h à 0.8932 donc le calcul peu déjà être fait mais c'est au niveau de Pajemploi que je me pose des questions on va arriver à un montant brut qui va donner un montant net mais comment fait la paje pour faire la différence entre les HM et HN ? le montant des HM qui seront défiscalisées sera à noter sur une ligne à part lors de la déclaration des PE en fin de mois ? je vous pose la question car je n'y comprends rien ! merci.

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zezette28 ***** 
le 11/01/19 à12:36

Comment calculer la mensualisation ?

Bonjour à toutes,

J'aimerais avoir votre avis j'ai reçu des PE qui me donnent leurs heures et semaines de travail donc au départ 40h40 de mi-février à fin aout sur 20 semaines et puis passent à 50h40 à compter de septembre jusqu'à fin janvier 2020 sur 22 semaines (pour faire une année 52 semaines) on a retiré 5 semaines congés en commun puis 5 semaines congés des PE réparties sur les 2 types de semaines soit 42 semaines en prenant un calendrier nous avons coché les semaines 40h40 et 50h40 x taux horaire et diviser par 12 ! ma question est la suivante comment feriez-vous la mensualisation ? les PE ne sont pas d'accord avec ce que j'ai fait plus haut (sur les 50h40 que j'arrondis à 51 j'ai 45h normales et 5 HM que je comptabilise faites ou pas clause supérieure à la CCN) En fait ils ne comprennent pas que je regroupe tout à l'avance mais ainsi la mensualisation est calculée et lissée sur l'année après faudrait-il faire tout avec 40h40 (arrondies à 41h) sur 42 semaines divisées par 12 et faire un avenant dès que les semaines 51 heures commencent par un avenant ? puisque les dates et semaines sont connues pourquoi ne pas faire le calcul de suite ? je suis perdue on doit se revoir bientôt ! qui a raison quel calcul feriez-vous ? merci par avance pour vos explications.

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zezette28 ***** 
le 09/01/19 à14:06

Contrat signé bien avant l'accueil de l'enfant.

Bonjour,

Ce n'est pas pour moi mais je me pose une question pour savoir si il était normal de signer un contrat pour un accueil en avril 2019 quelques mois avant ? je pensais qu'on ne pouvait faire qu'un engagement réciproque en attendant ? par contre si l'ass mat ne peut accueillir l'enfant parce qu'elle déménage est-ce aux PE de la licencier ou à elle d'arrêter ce contrat qui n'a pas encore commencé en fait ? perso je ne fais ni engagement réciproque et encore moins un contrat avant que l'enfant soit né et une fois né je demande aux PE de voir pour remplir le contrat 1 mois environ avant et signé lors de l'adaptation si il y en a une merci pour vos réponses.

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zezette28 ***** 
le 28/12/18 à09:23

On baisse le taux des IE ou pas ?

Bonjour à toutes et à tous en espérant que vous aillez passé un super Noel ! ma question est la suivante: lorsqu'un PE vient chercher son enfant plus tôt que prévu dans une journée pour l'emmener chez le docteur ou parce qu'il a fini sa journée lui -même plus tôt etc...et que vous avez son enfant 10h par jour par exemple et qu'il vienne au bout de 6h d'accueil et ne vous le ramène pas que faites-vous au niveau du taux des IE ? le baissez-vous en conséquence ou laissez-vous le taux prévu pour 10h ? tout en sachant que la journée reste payée en totalité bien sûr même pour aller chez le docteur pour l'enfant ! à moins que là aussi vous déduisiez des heures ? j'aimerais avoir votre avis sur ce sujet merci par avance.

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zezette28 ***** 
le 18/12/18 à14:43

Fin de CDD

Bonjour,

J'arrive à la fin d'un CDD ce vendredi 21/12 que j'ai commencé le 29/10 ma collègue reprenant son travail début janvier (AT jusqu'au 31/12) je suis en congés comme les PE après le 21/12 et n'aurais plus du tout l'enfant ... On calcule donc la prime de précarité de 10% sur tous les salaires brut perçus puis la somme trouvée s'ajoute au montant des salaires et sur ce nouveau montant on recalcule 10% de CP c'est bien cela ? pour le bulletin je dois noter du 1er au 31/12 pour ce dernier mois par contre je bloque sur les jours et heures à "transformer" pour la déclaration pajemploi ainsi que le nombre de jours à noter dans la case CP si des collègues qui s'y connaissent mieux que moi peuvent éclairer ma chandelle merci par avance à elles !

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zezette28 ***** 
le 19/11/18 à10:57

Boite de mouchoirs

Sujet un petit peu plus léger qu'à l'habitude qui concerne les mouchoirs en papier ! est-ce que dans les IE la fourniture des mouchoirs en papier est comprise ou pas ? car personnellement je fournis les mouchoirs et en ce moment avec les rhumes cela part vite mais bon ce sont les maux de l'hiver ! et vous comment faites-vous ? vous faites comme moi ou bien vous demandez aux PE de vous en apporter ? car j'entends de tout à ce sujet...

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zezette28 ***** 
le 23/07/18 à13:42

Nouvelles créations de crèches prévues à l'avenir...

Bonjour,

Sur ma radio ce matin j'ai entendu que les crèches avaient le vent en poupe (il n'y a qu'à lire les divers posts à ce sujet pour s'en rendre compte !) et que 4/10 familles seulement réussissaient à obtenir une place pour leur enfants... et que c'était la solution d'1/3 des familles ! mais ce qui m'a énervée c'est en entendant une maman interrogée répondre que le manque de place "privait les enfants d'une vie sociale !!!" ce qui veut dire que chez nous les enfants n'en n'ont pas ??? enfin tout çà pour vous dire que çà va encore plus nous pénaliser dans notre profession si beaucoup de crèches sont ouvertes à l'avenir... nous ne pouvons pas lutter contre leurs tarifs ! bonne journée à toutes et tous.

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zezette28 ***** 
le 15/06/18 à12:56

Vérification des vaccinations

Bonjour,

Je viens de recevoir un courrier de la direction générale adjointe des solidarités service PMI concernant les vaccinations obligatoires à compter du 1er janvier 2018 en avez-vous reçu un également dans vos départements respectifs ? si je comprends bien il nous appartient à nous les assistantes maternelles (responsable de l'accueil de l'enfant) de vérifier à compter du 1er juin 2018 si les vaccinations de l'enfant accueilli ont bien été réalisées ! en demandant à voir le carnet de vaccination ou une copie à ses PE ! si une ou plusieurs vaccinations font défaut l'enfant sera PROVISOIREMENT admis chez nous et faites dans les 3 mois ... le carnet de santé n'est-il pas censé être dans le sac de l'enfant sous enveloppe "cachetée" alors pensez-vous que les PE "réfractaires" à certaines vaccinations vont nous rendre des comptes ? je souhaiterais connaitre votre avis et ressenti sur ce contrôle à effectuer par nous ?

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zezette28 ***** 
le 28/02/18 à09:33

Date à date à noter sur déclaration La Paje.

Bonjour,

Une petite question; j'ai été en arrêt maladie suite à une opération et je n'ai pas travaillé du 1er février au 18 février inclus et j'ai un doute pour la date à noter pour le bulletin de paie sur déclaration pajemploi donc: doit-on noter du 1er au 28 février 2018 ou doit-on noter du 19 au 28 février 2018 ? je penche pour la première solution puisque nous sommes mensualisées (nous avons bien sûr déduit comme il se doit l'absence pour maladie) merci pour votre réponse.

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