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Derniers sujets de isabelle77124

Sujets postés par isabelle77124 sur le Forum

Fin de contrat en juillet

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isabelle77124 *** 
le 20/05/22 à11:36


Bonjour à toutes ,

Tout est dans le titre , j'ai commencé un contrat en année complète le 01/03/2021 et il se termineras le 31/07/2022

Donc du 01/03/2021 au 31/03/2022 j'ai donc cumulé 30 jours + 2,5 JOURS Sur 4 MOIS supplémentaire (avril, mai , juin ,juillet) 10 JOURS ?
fin juillet salaire normalement du + ses congés payés ci

Mes PE me disent qu'il ne pensait pas devoir pas me payer mes cp car pour eux " année blanche" alors que les cp que j'ai pris pendant cette année ont bien été déduit de mon salaire.

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CP année incomplète et bulletin de salaire

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isabelle77124 *** 
le 01/05/22 à18:07


bonjour,
J'ai un contrat commencé en janvier année incomplète (4 jours par semaine)
Je viens de prendre une semaine, donc première année et congés non acquis.

Mon salaire ne bouge pas mais les PE me demandent ce qu'ils doivent inscrire sur le bulletin de salaire ?
Ils me compte 6 jours de cp ( du lundi au samedi Est-ce normal) ?? doivent-ils faire apparaître ses 6 jours sur le BS ? et doivent ils inscrire les heures réelles faites ou ne pas tenir compte de ma semaine comme si l'enfant était venu?
C'est la première fois que j'ai ce cas !!!!
merci

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Questions sur alimentation et FE

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isabelle77124 *** 
le 11/04/22 à18:39


Bonjour, je vous expose mes interrogations sur deux choses.

On voit de plus en plus de rappel de produits industriels dans les grandes surfaces, car inconsommable et risque d'intoxication alimentaire.
Donc je me demande si je vais continuer à préparer les repas des petits car ça me fait peur . Imaginons qu'à la suite d'un repas un enfant fait une intoxication grave ? Quelles en seraient les conséquences ? Qui est responsable ? Je prépare au max des repas avec des produits frais ....Mais .... on ne sait jamais . Donc avez vous fait le choix de ne plus préparer les repas ?
Ma deuxième questions , absence récurrente d'un enfant , prévenue une demie heure avant son arrivée , que finalement il ne viendras pas . ( Je ne l'ai pas eu pendant un mois (maman parti en vacance) , puis il est revenu une journée puis reparti pendant une semaine. parfois pendant la semaine hop il ne vient pas une journée ou deux, trois jours.Donc préparant justement les repas ( qui compte légumes , viande , poisson +dessert (yaourt , fruit) etc...Suis je en droit de faire une clause dans le contrat : facturation des repas pour absence non prévue au contrat?
Pendant son absence d'un mois et demie j'ai du jeter les yaourts car dates dépassée et entre autres banane que je prend que pour cet enfant car nous n'en mangeons pas . Les FE c'est idem , sur un mois cela fait une bonne partie de FR et FE en moins non prévu.
Voilà , je voulais avoir votre avis sur ses deux sujets. Merci

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CI sur 44 semaines

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isabelle77124 *** 
le 25/03/22 à18:48


Bonjour je voulais savoir car j'ai un petit soucis

A la signature du contrat les PE m'ont dit ok mais sur 44 semaines.
Pas de soucis , donc cela veut dire que l'on prend 5 semaines en même temps, et eux 3 semaines supplémentaires c'est bien cela ?
Car ce soir en parlant congés la maman me dit 2 semaines en commun et 3 semaines ( pour eux ) non communes
Pour moi cela ne fait que 5 semaines et non 8 ( pour 44 semaines).

une semaine noel, une semaine printemps , 3 semaines pour moi en été et 3 semaines pour eux autres.
Je m'y perd .
Merci

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Administration de ventoline

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isabelle77124 *** 
le 21/03/22 à16:51


Bonjour , j'ai la maman d'une petite de 8 mois que je garde qui vient de m'envoyer un message me disant que la petite à été chez le médecin : toux grasse , sans fièvre mais il lui à prescrit de la ventoline 3 fois par jour .
Ais-je le droit de lui donner si j'ai l'ordonnance? MERCI

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Heures mensuelles

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isabelle77124 *** 
le 06/03/22 à11:21


Bonjour je voudrais une précision car j'ai un doute quand au calcul des heures mensuelles.

J'ai un accueil année complète 32 H par semaine (4 jours / 9H-17H)
pour connaitre le nombre d'heure c'est bien /
32X52/12= 138h66 ?

Merci

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Changement de jours pour mon nouveau contrat

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isabelle77124 *** 
le 10/01/22 à08:35


je reviens vers vous , concernant mon dernier contrat
Du coup la maman m'a dit ce week-end que finalement ça serait une semaine 3 jours et l'autre 4 jours.(sur 44 semaines 10h par jour)
Donc si j'ai bien compris pour le calcul, car du coup je dois faire un avenant (corriger moi si je me trompe )
je fait:
22 x taux horaire x 30/12
22 x taux horaire 40/12
Ensuite j'additionne les deux résultats pour le salaire et lissage sur l'année c'est bien cela?
Merci

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Contrat en urgence en année incomplète et cp

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isabelle77124 *** 
le 21/12/21 à18:18


Bonjour à toutes , j'aurais voulu une petite précision.
Je vais signé un contrat en année incomplète 3 ou 4 jours par semaines (8H30/JOUR) donc soit 34h ou 25h30 , les parents prennent leurs congés ( 3 semaines) en AOÛT , moi des fois c'est en Août ou en juillet . De plus ils me disent que pour l'instant ils ne savent pas quand il prendront les 2 semaines restantes.
Comment faire pour la mensualisation je compte 42 semaines ? ou 44 ?
Si je fait se calcul de pour la mensualisation et que sur une année je prend mes vacances en AOUT ?
Je suis dans le flou car c'est un contrat en urgence pour le 3 Janvier sachant que la semaine prochaine je suis en vacances , l'adaptation vas se faire vraiment rapidement sur deux jours.
Merci .

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Nouveau contrat

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isabelle77124 *** 
le 10/12/21 à15:07


Bonjour je vais recevoir des parents pour un contrat à compter de janvier .

Les horaires 7h45/16h45 avec 8 semaines de congés
Cela me fait 46h50 par semaine je dépasse donc les 45 h légales par semaine
Pour le calcul si je ne me trompe pas à la fin du mois cela me fait 7h50 en heure majoré
Donc: 45X tarif journalier X 44 /12 =
comment calcule t'on les heures en plus mensuellement.?
Merci

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Démission d'un enfant d'une fratrie

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isabelle77124 *** 
le 25/11/21 à15:25


Bonjour , je souhaiterais mettre un terme au contrat concernant une petite que je garde, enfin d'y réfléchie sérieusement.

C'est très récent car je l'ai depuis le 27/09 je voudrais savoir le préavis que j'ai à effectuer(15 jour ou 1 mois) je précise que j'ai le grand frère en garde depuis le mois de Mars , donc pour la petite il y à bien eu une période d'adaptation mais pas de période d'essaie .
Merci

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