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Derniers sujets de Violetta

Sujets postés par Violetta sur le Forum

Port du masque

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Violetta ***** 
le 26/07/21 à06:32


Bonjour.
Je souhaiterais avoir vos avis sur le port du masque lors de vos transmissions avec vos employeurs.
Où en êtes-vous?
Pour ma part, j'ai actuellement 3 employeurs et nous portons toujours le masque lors des transmissions. Cela se fait naturellement, je n'ai jamais eu besoin de faire de rappel à l'ordre.
Aujourd'hui, il y a le vaccin, mon conjoint et moi avons eu les 2 doses. Je sais que certains de mes employeurs sont aussi vaccinés, je n'ai rien demandé, , c'est venu naturellement au fil d'une discussion.
Pour d'autres, je ne sais pas.
Comment faites-vous, vous?
Avez-vous "tomber le masque" ?
Vos employeurs vous ont dit s'ils étaient vaccinés ?
Bonne journée

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Pajemploi "simuler une fin de contrat"

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Violetta ***** 
le 27/06/21 à16:52


Bonjour,
Sur pajemploi, j'ai découvert une nouvelle rubrique "simuler une fin de contrat".
Je trouve ça super, cela permet aux parents de s'investir un peu dans la paperasse et de mieux comprendre les démarches à faire.
Je fais, comme vous toutes pratiquement, tous les calculs mais je demande aussi aux parents de faire de même de leur côté mais ils sont bien souvent un peu perdus avec les calculs.
Si ce simulateur pouvait les aider, ça serait vraiment bien.
Mais, avec les soucis que l'on rencontre avec pajemploi, je reste tout de même un peu méfiante.
Seuls les employeurs peuvent faire la simulation.
Est-ce que l'une d'entre vous a pu y avoir accès ?
Si oui, ce simulateur vous paraît bien fait et pensez-vous que cela va nous faciliter la tâche ?
(parce que moi, ces fins de contrats, ça me prend le choux !!!!)

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Aide fin de contrat - calcul cour de cassation

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Violetta ***** 
le 24/06/21 à12:22


Bonjour,
Je suis en train de faire une simulation pour une fin de contrat, et alors que je pensais bien maîtriser le calcul cour de cassation, me voilà dans le doute (c'est le fait de la rupture qui perturbe mes calculs) : si quelqu'un peut me dire si j'ai raison ...ou tord.
Donc contrat année incomplète.
Fin de contrat le vendredi 06 août 2021.
Ensuite, je suis en congés acquis pour 3 semaines à partir du 09.
Pour les heures potentielles du mois, je considère le mois comme s'il avait été travaillé en entier , est-ce exact?
Pour les heures d'absence, je compte uniquement le lundi 30 et le mardi 31, est-ce exact?
J'ai comme l'impression que quelque chose cloche...
Merci !

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Indemnité de rupture

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Violetta ***** 
le 09/06/21 à04:25


Bonjour.
Pouvez-vous me dire si, pour un contrat qui a débuté le 1er septembre 2020 et qui se terminera le 31 août 2021, mon employeur me devra l'indemnité de rupture?
Doit-on considérer que le contrat a plus d'un an?
Merci et bonne journée! !!!

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Trop drôle !

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Violetta ***** 
le 10/05/21 à17:11


Bonjour .
J'ai envie de partager ce petit moment qui m'a bien fait rigoler aujourd'hui :
J'accueille un petit de 11 mois qui crapahute partout et adore aller sous la table de cuisine.
Je lui tends les bras et lui dis "Allez la puce, viens voir nounou ".
Et là, la petite de 2 ans 1/2 me réponds " non nounou, tu te trompes, J.est un garçon, on ne dit pas la puce mais le puce.
J'adoooore !

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