Caro371
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Quel contrat
Bonsoir,
Je dois faire un contrat pour mon assistante qui prendra en charge mes deux enfants de 3 et 4 ans pendant les vacances scolaires (sauf 1 semaine à noel et 1 à pâques). Je ne sais pas du tout quel contrat faire et comment se passe la rémunération que je souhaiterais lisser sur l'année, est possible ?
Merci d'avance pour vos lumieres» Voir
Fin de contrat au 05/06
Bonsoir,
Je dois faire la déclaration pajemploi pour le salaire de juin.
En sachant que je souhaite faire jouer le 80% et que j'ai licencié mon ass mat au 05/06 pour faute grave. Comment remplir la déclaration pajemploi, puisque pas d'heures réalisées et pas d'indemnités de rupture juste les CP. Merci pour votre aide» Voir
Licenciement
Bonjour,
J'ai besoin de vos lumières ☺️
Je licencie mon ass. Mat pour faute grave car elle refuse de reprendre ma fille.
Le recommandé est parti le 29 mai, première présentation à son domicile vendredi 5 juin, et il est dispo à son bureau de poste. Ma question est de savoir à quelle date est effectif la fin de contrat ? Envoie de la lettre ? date de première présentation ? Ou date à laquelle elle récupère mon courrier ? En sachant qu'elle est au courant de ma démarche suite à des échanges de SMS. Merci d'avance pour votre aide» Voir
Chômage partiel
Bonjour, pour le mois de mai et suite à litige avec mon assistante maternelle j'ai fais jouer le chômage partiel. Je serai donc prélever pour les 3 jours fériés et le reste je lui envoie un chèque. Je voulais savoir sous quel délai le PE était rembourser de cette somme ?
Merci d'avance pour vos reponses» Voir
Droit de retrait
Bonsoir,
J'emploie mon ass. mat. depuis juillet 2019, depuis le 17 mars je n'y met pas ma fille puisque moi même en chômage partiel, mais par correction je lui ai toujours garantie son salaire... Aucune nouvelle de sa part de toute la période. Aujourd'hui je lui ai demandé si elle pouvait reprendre ma fille au 02/06 puisque mon fils va retourner à l'école et moi au travail. Et la le choc, elle me dit qu'elle ne peut appliquer les gestes barrières car ses propres enfants ne vont pas à l'école et qu'elle ne souhaite pas imposer le port du masque à sa famille. Elle invoque donc son droit de retrait au moins jusqu'au 10/07.A t'elle le droit ? De plus ma fille fera sa rentrée en septembre prochain nous étions d'accord pour un licenciement fin août (nous sommes liées par un CDI) et puis je la licencier durant sa période de droit de rentrait ?
Une maman très déçue...» Voir
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28/09/20 
20:35