BABOU01119
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Calcul des conges payés sur année complète lorsque le contrat est rompu pour cause de déménagement
Bonjour,
Je voudrais savoir comment faire lorsque le contrat est rompu avant la date d'anniversaire et que l'on est en année complète pour le calcul de la régularisation des congés payés. Je finis mon contrat le 8 février. Nous avions signé un avenant en début septembre. Je dois bien compté du coup mes congés vu que nous rompons le contrat. dite moi pour que je sois claire pour expliquée à mon employeur. D'autre part je suis sur une garde partagé et du coup si le papa veut continuer avec moi comment cela se passe et va t'il avoir droit à des aides de la CAF ou pas?» Voir
Avenant contrat
Bonjour,
Je dois établir un avenant car les parents se séparent et je voudrais savoir si je dois bien cumuler les heures de la maman et les heures du papa car elles sont différentes et que je dois faire seulement un avenant et ou bien un avec le papa et un avec la maman et j'ai déjà fait un avenant en juin mais les patents étaient encore ensemble car on à changer les horaires et ils sont passé sur une année complète, il y a t'il une régularisation de juin à août ou pas. Quelqu'un a t'il eu déjà le cas pour pas me tromper dans mes calculs de la mensualisation.Merci d'avance de me répondre rapidement.» Voir
Regularisation de salaire
Bonjour, Je dois faire un avenant car mes horaires et les jours de garde change. J'ai fait une régularisation sur le salaire. Car mon contrat était sur la base de 38h par semaine sur 45 semaines travaillées à compter du 04 septembre 2016 soit une mensualisation de 38x45/12= 142.5 soit 143h.
les jours prévus au contrat sont les lundi mardi mercredi jeudi et vendredi sur la base de 8 heures par jour.
le contrat sera modifié à partir du 06 juin 2017 soit 28h.
j'ai fait mon calcul comme suit : 35 semaines travaillées
35 semaines x 38h / hebdo = 1330 h
rémunération su 9 mois (septembre à mai) = 143 x 9 = 1287 h
ma régularisation est bien de 1330 - 1287 = 43 h
43 h à 4.24 = 182.32 € brut.
Je voudrais savoir si mes calcul son bon. Merci» Voir
Mensualisation
Bonjour,
Je travail depuis octobre 2016 avec un enfant sur 24 semaines pour 40h par semaines sur 4 jours. Au mois de Janvier on a fait un avenant car la maman a changer de travail donc on est passé de 35h par semaine pour 5 jours et cette semaine elle me demande d'accueillir son enfant 2 jours dans la semaine du papa qui à la garde alternée de 7 à 17h soit 20h comment calculer ma mensualisation et le nombre d'heure. Pourriez vous m'aider car je suis perdu merci» Voir
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10/01/18 
08:51