Calcul des 80%
Suite appel Pajemploi,
Ils demandent pour ce mois ci aux parents employeurs d'être solidaires et de déclarer normalement.
Pour les autres,
=Montant de votre mensu net divisé par le nombre de jours prévu d'accueil
=le résultat obtenu x par jours d'accueil réels
Ça c'est pour les jours payés 100%
Pour les autres jours à 80
=le résultat obtenu du dessus x 80%
Et ce même résultat sera multiplié par les jours réels de travaille.
Si vous gagnez 700 net et été prévu 22 jours d'accueil
=700/22 jours = 31,80
=31,80 x 10 jours d'accueil effectués = 318,00
Ensuite
80% de 31,80 = 25,44
Donc 25,44 euros x 12 jours pas travaillés = 305,28
Montant versé à l'ass-mat 623,28
Perte 76,72 euros
Si 4 employeurs au même tarif faite le compte...
Rajouter entretien et repas sur les jours réels d'accueil.
Le parent peut faire un geste personnel est versé le complément.
Congés payés : Les assistantes maternelles qui ont pris sur leurs congés payés, ces jours là sont des jours à 100% et pas a 80.
Si la déclaration se fait le 30,le virement se fera le 2
Pourquoi le 30 tout simplement pour savoir si les 2 derniers jours de mars 30 et 31 sont a 100% ou a 80.
Bonne journée, bon courage les filles et après tout ça on se bougent les fesses pour montrer que l'ont existe et essentielles dans ce pays.
Muriellle
Re: Calcul des 80%
Si décret il y a il sortira plus tôt comme ça.
Il y a un passage concernant la mensualisation.
Il faudrait donc calculer avec le CCC le salaire pour la période avant le 16 mars.
Et ensuite les parents verseraient en plus 80% des heures deduites avec le CCC.
Vu que les parents auraient le CMG pour la partie avant le 16 mars, et la totalité remboursée des 80% par cesu
Leur reste à charge seraient proche de zéro ils pouront donc completer les 20% manquant.
Exemple: 600€ net salaire
350€ deduit avec le CCC
Soit 250€ de salaire + 280€ au titre des 80% (350 × 80%) = 530€ de salaire.
Reste a charge habituel des pe: 305€
Reste a charge dans ces conditions:
Le CMG ne s'applique que pour la pzrtie avant le 16 mars: donc 37.50€
Le reste sera remboursé en césu.
Donc on passe de 305€ à 37.50€
Si les parents font le geste solidaire demandé et rajoute les 20% pour eviter toute perte pour l AM
37.50 + 70 = 107.50€ de reste a charge contre 305€
Soit presque 200€ d économisé.
ATTENTION: tant que pas de décret, cela n est pas applicable
Re: Calcul des 80%
Bonjour justement pajempoi est en train de clarifier et a été en contact ce matin avec les syndicats à ce sujet mais si lundi toujours pas le décret ! Ca va être sympa de dire aux parents non pas possible pas de décret ! Pfff vraiment...
Re: Calcul des 80%
Bonjour,
Mamimondesdestoupetits je pense que ton calcul est faut car le nombres de jours d’accueil est lisser sur l'année.
Il faut prendre le nombres d'heures mensualise, déduire le nombres d'heures ou l'enfant a été accueillie et ce sera ce résultat que vous aurai en chômage partiel.
ex: pour une mensualisation de 661h et tarif horaire de 3.80e/net
661h mensualisé
76h travailléesXtarif horaire net (sera payé a 100%)+IE et IN
76X3.80=288.8e/net
661h-76h=90h non travaillé et utilisé pour le calcule du chômage partiel
90hx3.80 =342e/net
342x80/100=273.6e/net au titre des jours au chomage partiel
ce qui fait:
288.8+273.6=562.4e/net au lieu de 630e/net
une différence de 67.6e/net
j’espère que j'ai été clair.
Bonne journée a vous
Re: Calcul des 80%
Bonjour
Non malika vos caculs ne sont pas clairs du tout.
Il y a un vrai mélange entre heures mensualisées et salaires en euros...
Re: Calcul des 80%
Avec ce principe ils vont êtres contents les contrats des années incomplète de 36semaines...
Mais ça je l'ai déjà dit la semaine dernière...
Re: Calcul des 80%
Désolé metal88,
Je m'explique alors:
vous avez un nombres d'heures mensualisé chaque mois.
De ce nombre d'heures mensualisé il faut déduire le nombres d'heures que vous avez travaillé (enfant en garde) .
c'est le résultat d'heures obtenu qui sera utilisé pour le 80%.
Heures mensualisé-heures travaillées (garde enfant)=heures comptabilise pour le chômage partiel.
exemple d'une assmath dont la mensualisation est de 166h te dont le tarif horaire NET est de 3e/HEURE.Durant le mois de mars elle a gardé "thomas" 80h.
ces 80h elle sera payé a 100% plus les indemnités entretien et nourriture.
80HX3=240e net+indemnités
Pour savoir combien d'heures vont passé au chômage partiel:
166h-80h=86h qui seront payées a 80%
86hx3 =258e net
les 80%:
258ex80=20640/100=206.4e net
Elle percevra donc:
240e net+indemnité dont le cadre de ses 80h travaillées+206.4e net dans le cadre des 86 heures de chomage partiel.
ce qui fait un total de:
240+206.4=446.4e net sans les indemnités
Au lieu d'un salaire habituel de:
166hx3=498e net mensualisé donc une perte de 51.6e net.
j’espère que c'est un peu plus clair.
Re: Calcul des 80%
Non Malika c'est le montant net qui est mensualisé, c'est pour ça qu'il faut prendre le montant net et le divisé par le nombre de jours d'accueil prévu sur le mois c'est comme cela que vous obtenez le montant journalier et c'est sur ce montant que vous prendrez 80% pour les multiplier par les jours où l'enfant n'est pas venu entre le 16 et le 31 mars.
Bien cordialement
Re: Calcul des 80%
Si sur le mois il y'a des jours pas travaillés pour absences prévues (parents ou assistante maternelle) a la signature de la mensualition sont des jours a 100% il faut les compter comme si l'enfant était venu. Idem si il y'avait une période de congés payés ass-mat prévue
Re: Calcul des 80%
Souris87
Pardonnez moi c'est quoi CCC ?
Re: Calcul des 80%
CCC = Calcul de la Cour de Cassation
Faire des recherches en haut à droite loupe...
De nombreux posts à ce sujet alors étonnée que vous ne connaissiez pas !
Re: Calcul des 80%
" c'est pour ça qu'il faut prendre le montant net et le divisé par le nombre de jours d'accueil prévu sur le mois c'est comme cela que vous obtenez le montant journalier"
le ccc c'est presque ça ;)
en fait c'est le salaire BRUT mensualisé / le nombre jours (ou heures) potentiel d'accueil (on fait comme si le mois était travaillé au complet sans vacances ni férié) et là tu obtiens le taux théorique du mois..
et c'est ce taux horaire là que tu utilise pour la déduction
Re: Calcul des 80%
Mais enfin il n'y a rien à déduire. Il faut 80 % du montant net journalier x par le nombre de jours prévus d'accueil et non fait à partir du 16 mars.
Et une mensualisation de fait sur le net horaire pas le brut, les PE le net payé est c'est l'urssaf qui ramène au brut pour calculer les charges
Re: Calcul des 80%
mondedestoutpetits pas du tout une mensualisation ce calcul toujours sur le brut, en faite tous les calculs liés au salaire se font sur le brut.
Le brut ne change jamais par contre le net évolue avec les cotisations...
donc vous serez payée 100% du 1er au 18 mars 2020 avec les indemnités d'entretien et de repas
pour la période du 18 au 31 mars 2020 il vous faut déduire ces jours là de la mensualisation avec le calcul de la cour de cassation, ensuite à priori un calcul spécial est à faire pour le 80%
Re: Calcul des 80%
Donc en brut très bien. Alors dites moi ce que déclare votre PE ? Et ce que vous touchez réellement
Si vous avez un salaire de 7h00 sur votre compte hors entretien et repas, quel est le montant déclaré à la paje par votre PE
Re: Calcul des 80%
Tout les salariés touche du net mais tous les calculs sont fait sur le brut.
Pajemploi est totalement hors la loi car il parte du net pour aller sur le brut, c'est un constat.
Personnellement (et la plus part des personnes du forum) font tout leur calcul sur le brut et note le net que pour information.
Par exemple si vous signer un engagement en octobre en notant que le net : 3,20 net de l'heure, que les cotisations évoluent en janvier, que votre contrat commence en février, vous devez rester à 3,20 net hors si vous notez le brut, celui ci ne change jamais : 4,1020€ en brut donne cette année 3,20 en net mais en 2018 : 3,17€ net.
Vous voyez l'importance du brut ?
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