Garde de 3 jours. CDD ou CDI?

[Mimamima]

Bonjour à tous

Jai une maman qui me demande de garder son fils de 4 ans 3 jrs fin d'août.

Jai appelé la pmi et l infirmière m a dit q c est possible car je ne dépasse pas mon agrément de 4.

Ma question peux-ton et comment faire 1 CDD de 3 jours. 8h à 18h30. Je suis perdue ou bien un CDI?

Merci infiniment pour votre aide précieuse.

Bonne journée

 

[gligou]

tout simplement un contrat occasionnel.
le cdd et pour un remplacement d'une collegue

 

[Mimamima]

Bonjour @gligou

Merci pr votre réponse .
Je n ai jamais fait de contrat occasionnel.

Comment faire le calcul ?
Je voudrais partir sur 6€ net de lheure

Je trouve où ce contrat?
Merci beaucoup

 

[gligou]

L’accueil occasionnel​

En cas d’accueil de courte durée sans caractère régulier, le salaire n’est pas mensualisé.
Si l'accueil occasionnel est :

• inférieur ou égal à 1 mois, le salaire brut est déterminé en opérant le calcul suivant : salaire horaire brut x nombre d’heures d’accueil. Le salaire net est versé au terme de l’accueil occasionnel.
• supérieur à 1 mois, le salaire mensuel brut est déterminé en opérant le calcul suivant :salaire horaire brut x nombre d’heures d’accueil effectuées au cours du mois.

moi je prends mon contrat ,en mettant contrat occasionnel
et bien sur toutes les heures prévues , meme si absences de l'enfant sont dues .pas de réel ,sinon trop facile pour le parent

 

[Bayah]

Le CDD c'est remplacement d'une collègue ou attente d'une collègue qui n'a pas encore la place mais prendra l'enfant en CDI.
Ou qui est en congé mater/maladie mais qui accueillera l'enfant à sa reprise

 

[Kalinounou]

Bonjour
Selon ce que j'ai compris vous gardez cet enfant que 3 jours en août et c'est tout ?
Donc c'est un contrat occasionnel que vous pouvez trouver sur le net, tapez (contrat occasionnel assmat)
Pour le calcul c'est simple 3 jours net.

 

[Mimamima]

Le CDD c'est remplacement d'une collègue ou attente d'une collègue qui n'a pas encore la place mais prendra l'enfant en CDI.
Ou qui est en congé mater/maladie mais qui accueillera l'enfant à sa reprise

Merci pr vos explications.
Cest gentil de votre part

 

[Mimamima]

Bonjour
Selon ce que j'ai compris vous gardez cet enfant que 3 jours en août et c'est tout ?
Donc c'est un contrat occasionnel que vous pouvez trouver sur le net, tapez (contrat occasionnel assmat)
Pour le calcul c'est simple 3 jours net.

Bonjour

Oui
La Maman n a personne pr garder son enfant.

Merci je viens d en trouver 1 de contrat occasionnel.

Pour le calcul jai fais ça en espérant Que c est juste

30h × 7€68 brut = 230€40
Plus les IE et les repas et goûter.

Mais il y a 1 truc q je ne comprend pas.
J ai toujours entendu que les heures au réelles sont interdites.?

Merci

 

[Jamie]

Il n y a que pour les contrats occasionnels on peut faire au réel.

Il faudra à la fin des 3 jours faire tous les papier comme pour un contrat classique... le solde de tout compte, une attestation France Travail, un certificat de travail

 

[GénéralMétal1988]

Bonjour @Mimamima
N'oubliez pas qu'à la fin de ce contrat il y a 1.10 ème des bruts à percevoir (en net), en.iccp.

 

[Mimamima]

Bonjour @Mimamima
N'oubliez pas qu'à la fin de ce contrat il y a 1.10 ème des bruts à percevoir (en net), en.iccp.

Bonjour @GénéralMétal1988


merci pr l info !

vous êtes toutes au TOP
MERCI