Absence non comprise au contrat mise en cp par l'employeur
bonjour
je suis assmat multi employeur, 3 parents j ai acquis 30 cp l année derniere
j ai pris
17 j en aout car lundi 15 aout ferié donc 5+6+6
6 j en decembre
6 jours son poser pour les vacances d avril
il me reste donc 1 jour a poser avant le 31 mai car 17+6+6=29
la maman ne m a pas mis sa fille 1 j en octobre car week end avec son mari plus long qu' elle m a payé
hors aujourd hui elle me dit qu il ne me reste plus de jour a prendre
Re: Absence non comprise au contrat mise en cp par l'employeur
Bonjour
Ce p.e bien entendu a tort, 1 jour d'absence de l'enfant pour convenance personnelle des parents ne se décompte pas de la mensualisation...
Et en effet si vos congés étaient acquis le 15 août est bien décompté de vos congés d'été donc doit être récupéré ou payé.
Demandez à votre p.e de relire la CCN.
Vous savez que vous pouvez prétendre aussi à des jours supplémentaires car congés pris en 3 fois ;) Relisez la CCN !
Nounic
Re: Absence non comprise au contrat mise en cp par l'employeur
bonjour
la bonne blague c'est pas comme ça que ça marche... tu lui dis que toi tu n'as pas posé ce jour en octobre, que s'ils ne t'on pas mis l'enfant c'était une convenance perso de leur part, donc absence injustifiée donc maintien du salaire et surement pas un cp pour toi
que lorsque tu prends un cp ça doit être avec tous tes employeurs en même temps et non avec un seul employeur
Re: Absence non comprise au contrat mise en cp par l'employeur
oui mais le pb c est que j ai eu d autres employeurs entre temps et que ce cp qu il me reste je ne peux plus l imposer au autre employeur
comment je fais?
Re: Absence non comprise au contrat mise en cp par l'employeur
question ce cp c' est
récupérer et payé
ou récupérer ou payé
Re: Absence non comprise au contrat mise en cp par l'employeur
si pour les autres employeurs tu dois le poser aussi, mais il sera sans solde ;)
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24/03/17 
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