Pose de congés payés
Bonjour
Je voudrais savoir comment ce passe la pose des congés payés . La famille du loulou que je garde ma demander de poser mes vacances . J'ai débuter en décembre 2016 ( problème avec ancienne assistante maternelle ) et cette enfant part a l'école pour septembre . Ai-je droit au congé si oui sa marche du vendredi au vendredi ou du lundi au samedi . J'espère que vous me comprenez ?
Bonne journée
Re: Pose de congés payés
Bonjour,
Vous devez signifier par écrit avant le 1er mars de chaque année les dates de vos 5 semaines de congés EN TEMPS.
Peu importe la date de début du contrat, étant multi-employeur nous devons prendre 5 semaines de congés par an, acquis ou pas.
Dans votre cas deux solutions :
Soit vous avez un contrat type année complète, et vos congés pour l'instant sont en cours d'acquisition, ce qui signifie que pour l'instant ils ne peuvent pas être rémunéré. Cela n'empêche en rien la pose des cp.
Il faudra seulement déduire des jours sans solde. Si vous travaillez 5 jours on déduit 5 jours, si 4 on déduit 4.
C'est le principe quand ce sont des sans solde.
Sinon, en jours de cp acquis (donc payés), on décompte 6 jours ouvrables par semaine, du lundi au samedi.
L'autre cas votre contrat est en année incomplète :
Là rien à déduire, puisque votre contrat est établi en fonction UNIQUEMENT des semaines d'accueil prévues au contrat. Soit 46 semaines ou moins.
Donc lorsque vous posez vos semaines, le salaire du mois est maintenu intégralement. On pose des semaines complètes.
La rémunération due au titre des cp se rajoutera au salaire de base après bilan au 31 mai des droits acquis.
» Voir plus de sujets sur :
Pose de congés payés
Forum
Documents
Calculatrices
Rechercher
27/01/17 
10:19