Indemnité de fin de contrat
Bonsoir,
Je suis en train de faire mon dossier de fin de contrat.
J'ai calculé l'indemnité de congés payés du 1 juin 2021 au 31 mars 2022.
Puis ma régularisation du 1 septembre 2021(date de l'avenant) au 31 mars 2022.
Mon indemnité de rupture du 1 avril 2016 au 31 mars 2022 (en prenant tous les bruts sur les fiches de payes).VOIR APRES.
Ma question est sur la dernière fiche de paye je dois prendre :
mon salaire mensualisé + CP +Régularisation = je trouve le brut et ce chiffre là je le rajoute pour calculer mon indemnité de rupture c'est bien cela??
Je vous remercie
Re: Indemnité de fin de contrat
Les pros des chiffres confirmeront peut être mais perso je fais dans cet ordre là:
1) ma mensu du mois
2) la regule
3) les CP (car il faut tenir compte de la régule pour les CP!)
Ensuite j’additionne tous les salaires BRUTS depuis le début de ce contrat, y compris la mensu du dernier mois + la régule + le solde des CP. Je divise cette somme par 80 ce qui donnera mon indemnité de rupture.
Les PE me devront donc ce mois ci:
- ma mensu du mois
- les IE et IR du mois
- la regule
- les CP
- l'indemnité de rupture
Re: Indemnité de fin de contrat
Bonsoir
Oui on calculé la régularisation de salaire en premier.
Re: Indemnité de fin de contrat
Et oui la prime de fin de contrat ce calcul à la fin.
Et en prenant en compte pour le dernier mois
Le montant
du salaire
de la régularisation ainsi que
Les congés payés
Le e tout divisé par 80 vous donnera le montant à verser
la prime de fin de contrat n'est pas soumise à cotisation il ne faut donc pas convertir le montant brut en net
Le montant que vous trouverez sera le montant à régler
Re: Indemnité de fin de contrat
merci les filles
et bonne journée à toutes
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28/03/22 
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