Cp travaillé
Bonjour , j ai commencé 1 contrat en mai 2021 en année incompléte soit 11 semaines de cp . Au mois de juillet la maman m'a demandée d'accueillir son bb sur une des semaines de cp prévues au contrat et en me disant que cette semaine serait posée plus tard . J ai accepté car j' accueillais les autres enfants .
Le contrat de la maman a changé ns avons du revoir le contrat initial et faire 1 avenant . Ma question est la maman doit elle me payer cette semaine de cp travaillée ? ou rentre t elle ds la régularisation du contrat initial ? Merci pour vos réponse
Re: Cp travaillé
Bonjour,
Cette semaine là a du vous être payé en hc le mois de juillet.
Re: Cp travaillé
Vous êtes en AI. Vous n’avez pas 11 semaines de cp mais 11 semaines d,absence de l’enfant.
Ces 11 semaines vous les avez déjà déduit de vôtre mensualisation. Donc si vous acceptez d’accueillir l’enfant une semaine déjà enlevé vous la comptez en hc le mois concerné.
Re: Cp travaillé
Les cp pour le mois de mai a du déjà vous être payé en plus de la mensualisation, le mois de juin.
Re: Cp travaillé
Si vous allez faire un avenant profitez pour régulariser tout cela. Paiement de hc faites et paiement de cp s’il ne vous on été pas encore payé.
En année incomplète on acquiert 2,5 jours de cp par tranche de 4 semaines travaillées ou assimilées au travail.
Semaines travaillées mai/4x2,5=jours ouvrables acquis.
Re: Cp travaillé
Bonjour,
Déjà une erreur de dénomination ce ne sont pas des cp car cela signifie congés payés hors la c'est une absence programmée de l'employeur qui n'est pas rémunérées normalement.
La semaine aurait dû être régularisée lors de l'avenant pour repartir sur de bonne base
Re: Cp travaillé
Le CP est un Congé PAYE. Durant un CP tu n’accueilles aucun enfant car tu DOIS te reposer ET être payée pendant ce congé.
Si tu accueillais les autres enfants à ce moment là ce n'était donc pas un Congés Payés mais une absence programmée de cet enfant là. Une absence déjà retirée de ta mensualisation. Un congé sans solde pourrait on dire.
Si tu travailles finalement durant l'absence programmée tu dois être payée en HC au moment de l’événement, à défaut lors de la régule au moment de l'Avenant.
Ce sera bien des HC à déclarer, elles sont payées en nets un peu plus cher car elles sont en parties exonérées de cotisations salariales.
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24/09/21 
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