CONGES PAYÉ
Bonjour,
Je vais commencé un contrat le 21 mars 2018.
Comment calculer les heures d adaptation?
C est un contrat en année incomplète sur 44 semaines à 4 € de l'heure.
Comment ça se passe pour les congés payés?
Merci de vos réponses
Re: CONGES PAYÉ
Bonjour
1er contrat ?
Lire attentivement la CCN et bien différencier contrat en année complète et incomplète.
La mensualisation commence au 1er mars et les heures non faites seront à déduire avec le calcul de la Cour de Cassation.
Le premier point pour les CP sera fait au 31 mai prochain et les CP déjà acquis seront rémunérés suivant ce qui aura été mis au contrat : le plus simple avec le salaire de juin. JAMAIS de 10% rajouté chaque mois !
Faites vos calculs avec le taux horaire BRUT transformez en net juste pour le paiement.
Lire les nombreux posts sur ce site sur tous ces sujets et si besoin d'aide pour vos calculs revenez vers nous.
Nounic
Re: CONGES PAYÉ
Merci pour ces précieuses réponses.
C est quoi et comment calcul t on le calcul de cassation?
Re: CONGES PAYÉ
Bonjour
C'est le calcul qui sert pour toutes les déductions : contrat qui ne commence pas le premier jour du mois ou qui ne finit pas le dernier jour du mois, pour des congés non acquis...
Vous prenez votre salaire brut divisé par votre nombre d'heures que vous aurez dû travailler si le mois avait été complet = tarif horaire de déduction avec 4 chiffres après la virgule x nombre d'heures d'absence = le montant à déduire de votre mensualisation.
Bonne journée
Coquelicot
Re: CONGES PAYÉ
Recherchez sur le site il y a déjà eu des exemples concrets de calcul qui ont été postés...
Cela semble "casse tête" au départ mais avec un exemple sous les yeux, bien plus facile !
Nounic
Re: CONGES PAYÉ
Merci beaucoup de vos réponses.
Bonne soirée
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07/03/18 
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