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mery2013 **** 
le 01/04/22 à18:16

Annonce fin de contrat par sms

Bonjour

Je garde un enfant depuis Octobre 2020 je reçois un message comme quoi le PE veut mettre fin au contrat a du mal financièrement

Il y a bien un mois de préavis donc le contrat finira le 1 mai et j'ai posé des congés en avril ils sont comptabilisés

Pouvez m'aider pour le calcul des congés payés et des indemnités de rupture c'est un contrat de 41 h en année complète 5 jours hebdomadaires merci

Cordialement

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assmatzam ***** 
le 01/04/22 à18:50

Re: Annonce fin de contrat par sms

Bonjour

Il y a une procédure de licenciement à respecter.
Votre employeur doit vous remettre une lettre de licenciement en bon et du forme

Le préavis débutera à réception de ce courrier
1 mois calendaire de préavis sera à respecter

Si durant la période de préavis il y a une période de congé payés acquis, la date de fin de votre préavis sera repoussé

De 6 jours si vous posez 1 semaines de congés payés acquis
De 13 jours si 2 semaines de CP acquis

Prévenez votre employeur des maintenant que le préavis ne débutera qu'à compter de la remise de ce courrier et pas avant
Car il peut penser que la simple notification par SMS suffise

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griselda ***** 
le 01/04/22 à19:01

Re: Annonce fin de contrat par sms

Et oui urgence de lui indiquer qu'il est indispensable d'avoir un courrier, remis en main propre contre décharge ou RAR (dis lui que des fois le POLEmploi demande à le voir pour vérifier que tt est OK). Dis lui de le faire très vite, ce d'autant plus qu'il y aurait soucis financiers, il serait dommage pour lui de repousser encore le moment de rupture effective...

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mery2013 **** 
le 01/04/22 à19:34

Re: Annonce fin de contrat par sms

Merci je l'ai prévenue que le préavis sera repoussé en fonction date remise du courrier et des congés payés par contre comment on calcule les congés payés le maintien de salaire ou 10% merci

Bonne soirée

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assmatzam ***** 
le 01/04/22 à19:40

Re: Annonce fin de contrat par sms

Tu devras comparer les deux méthodes de calcul

celle du maintien de salaire et les 10 % des salaires bruts perçu et retenir le montant le plus avantageux les deux

pour la règle du maintien de salaire tu fais
Salaire brut / 26 x jours ouvrables acquis = ICCP de fin de contrat

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couleurcafe *** 
le 01/04/22 à21:13

Re: Annonce fin de contrat par sms

BONSOIR petite question pour Assmatzam

Pourquoi 26 ça correspond à quoi ?

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nanou21 *** 
le 01/04/22 à21:16

Re: Annonce fin de contrat par sms

@couleurcafe

26, ça correspond à 26 jours ouvrables dans le mois (du lundi au samedi). On retire les dimanches '-)

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mery2013 **** 
le 02/04/22 à07:10

Re: Annonce fin de contrat par sms

Bonjour

Les congés payés sont payés en nz5 apres merci

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couleurcafe *** 
le 02/04/22 à19:37

Re: Annonce fin de contrat par sms

Bonsoir et merci NANOU 21
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