Préavis

[Lala1]

Bonjour
Je viens vers vous pour vous demander de l’aide concernant la fin d’un de mes contrat,
J’ai une petite en accueil qui rentre à l’école en septembre 2025 et les parents doivent me licencier pour retrait d’enfant.
Je suis en vacances du vendredi 18 juillet et je reprends le 18 août.
Les parents ne veulent pas ramener la petite après mes vacances pour économiser de l’argent !
Du coup ils me demande si c’est possible d’arrêter le contrat au juste après mes vacances le 17 août.

Ma question c’est de savoir quand faire le préavis ?

C’est possible pendants mes vacances ou ils doivent faire le préavis avant et après mes vacances, une partie du 1 et au 15 juillet et l’autre partie du 18 au 30 août ?

Merci infiniment pour vos retours !

 

[Marine35]

Depuis quand accueillez vous l'enfant ? Ils veulent faire des économies mais si vous avez 30 jours de préavis ben c'est 30 jours de préavis. Ne vous asseyez pas dessus ! Ils sont tards visiblement pour respecter la durée légale par rapport à vos dates de congés. Ne leur faites pas cadeau de votre préavis, c'est votre salaire et tout travail mérite salaire ! Ils savent au moins depuis fin février que vous prenez 4 semaines sur juillet/août et que leur enfant va faire sa rentrée en septembre. Pour l'instant vous n'avez aucun courrier de licenciement, le préavis va démarrer quand vous le recevrez et là apparemment suspendu pendant vos congés pour reprendre après mi-août

 

[kikine]

bonjour
la période de préavis est suspendue pendant les congés acquis

il n'est surement pas a votre avantage de faire courir le préavis pendant vos cp donc non

ils doivent faire le préavis avant et après mes vacances, une partie du 1 et au 15 juillet et l’autre partie du 18 au 30 août

oui c'est ce qu'il convient de faire
ils n'avaient qu'a se bouger pour vous faire le préavis AVANT vos cp

 

[Zabou68]

Bonjour
Tout à fait d'accord avec les collègues.
Si les PE vous donne la lettre aujourd'hui, préavis du 26 juin au 20 juillet : 24 jours. Et le reste à partir du 18 août

 

[ANNICK44]

Le préavis est suspendu pendant la prise de congés payés. Mais les périodes de préavis et de congés payés peuvent se cumuler en cas d'accord écrit et signé des parties ( art 64-1 de la CCN).
Il faut donc pour que la règle soit applicable que les congés soient acquis.
Cela n'est pas toujours à l'avantage de l'ass mat de cumuler les 2 périodes, cela dépend des circonstances, c'est à vous de voir...