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nounouannie911 **** 



Derniers messages de nounouannie911

Réponses postées par nounouannie911 sur le Forum

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nounouannie911 **** 
le 05/07/22 à22:27

Re: Simulation retraite

Il vaut mieux voir sur l'assuranceretraite bcp plus fiable et vous pouvez voir votre relevé de carrière.

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nounouannie911 **** 
le 25/06/22 à15:37

Re: S.O.S besoin d'aide

Il faut notifier votre démission pour faute grave et manquement à votre employeur. Faire un référé auprès du prud'hommes pour requalification en licenciement.

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nounouannie911 **** 
le 25/06/22 à14:40

Re: Mam dans dépendance sur son terrain

Il semblerait que ce soit possible
Donc sans sci sans rien !
Super

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nounouannie911 **** 
le 25/06/22 à14:32

Re: Mam dans dépendance sur son terrain

Peut-être possible en créant une SCI.

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nounouannie911 **** 
le 11/06/22 à08:46

Re: Risque de licenciement

Où se trouvait l'enfant à ce moment là ? Et quel âge ?
L'enfant était en sécurité ?
C'est fou ça !
Vous auriez pu tout autant vous trouver aux toilettes, ils en auraient rien vu...
Comment vont ils le prouver, ça sent l'envie de vous virer sans indemnités
Je ne dis pas que c'est bien d'avoir laisser l'enfant 3mn, mais ça me laisse songeuse

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nounouannie911 **** 
le 08/06/22 à16:10

Re: Polyarthrite

Oui Chantou il a déjà été validé en invalidité 2 par la CPAM.
Et arrivé en Vendée, il a monté son dossier MDPH.
Il y va une partie à remplir par nous même et c'est la que l'on demande la carte de priorité et celle de stationnement.

Et avec cette dernière on acquiert 1/2part poir les impôts.
Nous sommes tout les 2 en invalidité 2.
Et j'ai moi même fait ma demande.
On a donc désormais 3 parts pour les impôts à nous 2

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nounouannie911 **** 
le 07/06/22 à18:03

Re: Polyarthrite

Bonjour
Mon mari à un rhumatisme psoriasique, il a été reconnu en invalidité 2.
Il était ass mat comme moi. Tout c'est fait très vite.
Le médecin traitant à fait une demande d'invalidité auprès de la CPAM
Puis une fois reconnu
Il a fait un dossier MDPH en demandant la carte de priorité + la carte de stationnement (important le stationnement, car elle permet 1/2part en + impôts)
L'invaliditė 2 on ne travaille plus et le calcul des indemnités est calculé sur les 10 meilleures années réévaluéees. La CRAMIF + L'IRCEM.
On perçoit l'invaliditė, jusqu'à l'âge légal de départ à la retraite.
Puis retraite sur les 10 meilleures années également.

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nounouannie911 **** 
le 30/05/22 à10:12

Re: Changement de chaudière

Sans vouloir dire de bêtises, les démarches doivent se faire en amont.
1/ tester si éligible à ma prime rénove
2/ contacter des entreprises RGE
3/ installation
4/ versement de la prime

Sinon c'est perdu

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nounouannie911 **** 
le 28/05/22 à22:16

Re: Installation chauffage

Ça chauffe très bien. Moi qui suis frileuse il est réglé sur 22/23
On consomme environ moins de 250€ pour l'année
Ma maison fait 85m2 et sa tempère toutes les pièces

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nounouannie911 **** 
le 28/05/22 à21:59

Re: Arrêt maladie et indemnités

Si vous avez été arrêté du 20 au 27 cela fait 8 jours d'arrêt
Les 3 jours de carence sont les 20, 21 et 22.
Donc il faudrait avoir d'indemnisé les 23, 24, 25, 26 et 27

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nounouannie911 **** 
le 30/04/22 à17:09

Re: H Complementaires et HS

Heures complémentaires (pardon)

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nounouannie911 **** 
le 30/04/22 à17:08

Re: H Complementaires et HS

Bonjour
Heures commentaires = toutes les heures en plus de votre planning dans la limite de 45

Heures supplémentaires = a compter de la 46ème

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nounouannie911 **** 
le 27/04/22 à13:34

Re: Agrément suspendu

Nounoucat, ses collègues de l'a MAM l'on dénoncé pour mauvais traitements sur un enfant.
Elles auraient eu au paravent des désaccords au niveau de la MAM.
Ça ressemble à une vengeance

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nounouannie911 **** 
le 24/04/22 à13:54

Re: Encore impôt et heures supplémentaires exonérées

Bonjour
N'auraient ils pas majorés d'office vos heures supp ?
Si je fais
4.55 + 25% = 5.6875
5.69 x 87 = 495.03
495.03 + CSG = 506,31
Peut-être du coup une CSG plus élevée ? Il y a juste un delta de 4.69€

Après perso je n'ai pas connu, donc uniquement supposition

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nounouannie911 **** 
le 21/04/22 à20:36

Re: Licenciement pendant arret

Ça m'est arrivé lors de mon accident de travail, je savais que je ne reprendrais jamais le travail. J'ai continué de cocher la case activité salariée, puisque c'était le cas au moment de l'arrêt. Et même L'IRCEM savait que j'avais été licencié.

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nounouannie911 **** 
le 12/04/22 à09:01

Re: Job enfants

Perso lorsque j'étais encore en activité, je faisais signer les autorisations de transport. Si refus, je ne prenais pas le contrat.
Faites dont une piqûre de rappel aux parents, reprenez toutes les heures supplémentaires effectuées et présentez leur la régularisation ! Faut pas pousser non plus en leur stipulant que l'heure c'est l'heure !

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nounouannie911 **** 
le 31/03/22 à14:53

Re: Prime licenciement 1/5ème

Nanou91, ne serait-ce pas la petite rue qui débouche entre la pharmacie et le centre commercial ?
Sympa cette rue

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nounouannie911 **** 
le 31/03/22 à13:31

Re: Prime licenciement 1/5ème

Super nanou91
Pour ma part je n'étais pas dans le centre ville, mais Ollainville la Roche, une impasse sur la départementale à 800m du 121ème régiment.
Ollainville est une petite ville sympa !

Alors pour les CP je vais juste voir si tout est ok, car en année complète, mais la mensualisation à toujours été maintenue. Cette ass mat est maman de 3 enfants de -15 ans pour la 1ere année à prendre en compte.
Pas de prime durant le contrat

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nounouannie911 **** 
le 31/03/22 à09:27

Re: Prime licenciement 1/5ème

Bonjour
Merci, oui je lui viens en aide car elle a peur de faire une erreur.
Je venais uniquement voir si j'avais saisi le mode de calcul pour le 1/5ème.
Effectivement je vais l'aider avant tout à faire le point sur les CP, j'attends juste qu'elle me fournisse les dates exactes à cause des fériés.

Oui j'ai changé de département, je suis passée du 91 Ollainville en région parisienne au 85 Vendée Apremont.
Je n'exerce plus depuis 3 ans.
Elle fait partie de mamans avec lesquelles nous avons noué un peu plus que des relations employeurs employés.
Elle présentera enfin les calculs à son ass mat pour vérification.
Merci pour vos retours

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nounouannie911 **** 
le 24/03/22 à13:13

Re: Accident de travail

Non non l'IRCEM à bien suivi et puis il en ressort que j'ai perçu 95 ou 97% de mon salaire, pendant mon accident de travail. Ensuite l'IRCEM à bien complété durant arrêt de travail juste avec 8 jours de carence.
Et actuellement Cramif +Ircem donc la quasi totalité de mes anciens salaires revalorisés !
Tout calculé sur les 10 meilleures années

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