nounouannie911 
Sujets postés
Réponses postées
Derniers sujets de nounouannie911
Sujets postés par nounouannie911 sur le Forum
Prime licenciement 1/5ème
Bonjour
Je n'exerce plus mais j'essaie de venir en aide à une ancienne maman.
Le contrat de son ass mat à une clause supérieure et une prime au 1/5ème par année.
A l'issue du préavis le contrat aura 2 ans et 8 mois.
Un salaire brut mensuel de 689,52€.
J'ai trouvé un montant de 367,64€ mais je souhaite savoir si je ne me suis pas trompée.
J'ai pris 689,52 ÷ 5 soit 137.90
Donc pour 2 ans 275,80
Pour calculer sur 8 mois j'ai fait
137,90÷12=11,48
11,48 × 8 = 91,84
2 ans 8 mois
275,80 + 91,84=367,64
Merci pour votre aide» Voir
CDD et accident de travail
Bonjour,
je vais vous expliqué mon cas, sans nul doute un cas d'école !
Voilà mon époux (ass mat) est en maladie depuis le 2 janvier dernier. Et sera en invalidité 2 à compter du 1 août. et son agréent n'a pas été renouvelé donc plus agréé depuis le 8/07/2019.
il se trouve que j'avais repris un de ces contrats en CDD depuis le 07/01/2019.
Hors je suis moi même en accident de travail depuis le 2 avril dernier (accident survenu le 1er avril en fin d'après midi). La sécu à seulement statué le 11 juillet.
Je sais que l'on ne peux être licencié durant un AT, sauf faute grave (je ne vois pas comment).
Je sais pour mon cas que je ne renouvelle pas mon agrément en date du 7 /12/2019, et mon neuro chirurgien va demander un reclassement à la CPAM.
Ma question mon CDD ne devient t'il pas CADUC, du fait que le personne "remplacée" n'a plus son agrément ?
Qu'en est il si je présente ma démission ? est elle revu un licenciement, puisque
d'une je ne peux poursuivre la garde puisqu'en AT
et deux l'enfant est chez une autre ass mat en contrat CDI. (sur le CDD n'est notifié aucune date de fin, juste à la reprise de monsieur)
En fait la maman refuse non seulement de payer mon époux pour ses CP acquis et de lui faire un retrait d'enfant.
Et moi , elle m'ignore également.
Est ce que je cumule des CP sur cette période d'AT ? et si oui le calcul par maintien de salaire est il possible dans un cntrat CDD, même s'il n'est pas notifié en tant que tel dans le contrat CDD pajemploi ?
désolée pour le pavé, mais c'est assez complexe, Merci a vous» Voir
Infos suite arrêt maladie
Bonjour,
j'avais écrit il y a quelques temps par rapport à l'indemnisation IJ CPAM et IRCEM. On m'avait dit que l'on perdait énormément.
J'ai donc attendu pour pouvoir en parler.
Après calcul, effectivement nous perdons le 1er mois, 3 jours de carence pour la CPAM, 7 pour l'IRCEM. Cependant après coup , il se trouve que mon mari en arrêt depuis plus de 2 mois touche 100% de son salaire (ils ont fait une moyenne des 6 derniers mois) ses 2 nouveaux contrats lui apportaient un peu moins de 50€ que ses anciens, donc pour lui aucune perte.(mis à par les IE ce qui est logique) mais aussi moins de frais pour nous. De plus nos assurances vont couvrir les prêts en court d'ici 1 mois pour les uns et d'ici 4 mois pour le crédit immo.
Il faut cependant être patient pour les 1ers versements, mais une fois tout enclenché , sa roule !
Voila pour les infos» Voir
Arrêt de travail et licenciement
Bonjour et meilleurs voeux
Mon mari est en arrêt maladie à compter de ce jour. Il va donc percevoir des IJ + ircem (a partir du 8ème jour) et donc pas de BS.
Cependant vu sa situation l'arrêt va durer dans le temps. Donc en cas de retrait d'enfant comment cela se passe t'il ? Avec regul de salaire et règlement des CP.
Du fait qu'il n'est pas sensé percevoir des salaires durant son AT. Merci» Voir
Arrêt en longue maladie
Bonjour,
Je viens vers vous pour un complément d'information concernant la maladie et les IJ. Mon mari va certainement être arrêté en longue maladie.
Je sais que la sécu va l'indemniser à hauteur de 50% de ses salaires BRUTS. A compter du 8ème jour l'IRCEM va compléter (j'ai cru lire quelque part 78%) mais de quoi ? en compensation dans la limite des 78% de ses salaires bruts ?
donc sur les IJ de la sécu est simplement retiré la CSG c'est bien ca ?
Merci de votre aide» Voir
Préavis 15 jours sur année incomplète
Bonsoir,
J'aurai besoin que vous puissiez m'éclairer.
J'ai commencé un contrat début septembre en année incomplète.
La maman m'a signifié le retrait d'enfant, j'attend mon RAR avec de gros soucis actuellement avec nos facteurs donc je tiens compte du fait qu'elle me l'a signalé vendredi soir.
Cependant je serais en congé à dater du mercredi 26. Il se trouve que j'aurais acquis à fin décembre 11 jours de CP. Alors qu'en est il pour le préavis ? Est ce que mes congés sont réputés acquis ou non ??? le préavis devra t'il s'effectuer sur 2 périodes ou non.
Merci» Voir
Pour Coquelicot59
Bonjour,
Coquelicot 59, je reprends votre phrase :La limite des 6 mineurs n'est plus valable. C'était une très mauvaise interprétation du texte de loi.
Je me permets de venir vers vous pour en savoir plus. En effet nous sommes ass mat avec mon mari mais notre puer de secteur, nous tient tête avec les 6 mineurs.
Non pas que nous voulions avoir 8 enfants en accueil, mais un 7 ème accueil nous permettrait un temps partiel, par exemple.
Merci d'éclairer ma lanterne !
Annie» Voir
Vous êtes Assistante Maternelle ?
Inscrivez-vous GRATUITEMENT et obtenez toutes les informations pour les assistantes maternelles, posez vos questions sur le forum, imprimez tous vos documents...
Inscription GRATUITE
Forum des Assistantes Maternelles
Une question sur le métier d'Assistante Maternelle ou sur les démarches à effectuer par un Particulier Employeur ? Trouvez toutes vos réponses sur le forum.
Visiter le Forum
Convention collective
La convention collective des assistantes maternelles définit vos droits et vos devoirs en tant qu'Assistante Maternelle ou Particulier Employeur.
Convention Collective
Documents Assistante Maternelle
Documents à imprimer pour l'Assistante Maternelle : contrat de travail, demande d'agrément, référentiel, engagement réciproque...
Documents à imprimer
Rejoignez-nous sur Facebook
Rejoignez une communauté de +27000 abonnés et restez informé des dernières actualités du métier d'assistante maternelle
Notre page Facebook
30/03/22 
23:13
Rechercher
Forum
Convention
Documents