Jours fériés
bonjour,
Comment faites vous pour les jours fériés?
si vous ne travaillez pas , vous demandez à être payer? ou vous récupérez ces fériés?
Re: Jours fériés
C'est selon ce que vous avez noté dans votre contrat.
Sinon, comme beaucoup de salariés "lamba", les fériés sont acquis dès 3 mois d'ancienneté, ce qui veut dire qu'ils sont chômés et payés ( donc non retirés de votre salaire).
Re: Jours fériés
Je ne bosse pas, je suis payée c'est noté dans mob contrat.
Pour récupérer le jour il faudrait travailler le férié... ça n'a pas d'intérêt je trouve, quand on bosse un férié dans la majorité des entreprises il y a une majoration, quand je bossais en boulangerie c'était 20% de plus sur les heures des fériés.
Alors perso le bosser ça serait pour être payée double.
Mais je préfère ne pas bosser et pas de déduction de salaire.
Re: Jours fériés
j'ai une clause dans mon contrat "jour férié chômé et payé sans aucune condition" si férié travaillé majoré a 100%
Re: Jours fériés
Bonjour,
Un jour férié ne peut être récupéré que
Si il tombe sur une semaine de congés acquis
Vous décomptez 6 jours de CP et vous rattrapez une journée ou vous vous le faites payé en plus
Si vous aviez convenu que les jours fériés seraient chômés et payés et que finalement vous le travaillez vous pouvez soit le récupérer sur un autre jour soit vous le faire payer à un tarif majoré
Mais si comme convenu le férié est chômé et pays et que vous ne travaillez pas ce jour là
Votre salaire ne bouge pas vous etes payé comme d'habitude
Re: Jours fériés
"Si vous aviez convenu que les jours fériés seraient chômés et payés et que finalement vous le travaillez vous pouvez soit le récupérer sur un autre jour soit vous le faire payer à un tarif majoré"
il faut une clause spécifique au contrat pour ça, la ccn ne prévoyant aucune majoration (sauf 1er mai) ni aucun repos compensateur, notion qui dans notre ccn n'existe pas
Re: Jours fériés
Alors à ce sujet :
En année incomplète, 4 jours travaillés/semaine, si le jour férié tombe pendant nos congés payés acquis mais le jour non travaillé habituellement
Re: Jours fériés
Bonjour
Dans le cas cité plus haut, il n'y a rien à récupérer, ni à payer. Puisque le jour serait de toute façon non travaillé.
Si par contre, celà tombe sur un jour d'accueil, et que les congés sont acquis, en année incomplète, il convient de rémunérer le férié en plus, puisque ce jour férié, chômé et payé, n'est pas inclu dans le calcul de la mensu...
Pour pouvoir récupérer un férié, dans tous les cas, il faut que ce jour soit commun à tous les employeurs confondus, et acquis avec tous....
Il faut toujours rajouter la clause , paiement et chômage des fériés sans conditions, car comme nous sommes exclues du code du travail, la condition de 3 mois d'ancienneté ne suffit pas.
Re: Jours fériés
Merci metal1988.
Je pose la question car il y a des réponses differentes a ce sujet.
Re: Jours fériés
Perso je les récupère
Et si pas acquis avec certains parents, je déduis de ma mensu
C’est écrit dans mon contrat.....
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Jours fériés
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17/07/19 
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