Evincement d'une mam

Evincement d'une mam

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Claire * 
le 21/01/21 à06:47  vue 5502


Bonjour ,

Nous avons un problème depuis un moment avec une collègue , depuis peu elle est en arrêt maladie pour grossesse ( ce n'est pas encore son congé ) et a prévenu ses P.E le matin même a leur accueil qu'elle était en arrêt et enceinte.

Nous aimerions pour l'exclure de la mam . Comment peut on faire ?
2 parents sur 4 ont déjà lancé le licenciement avec elle.

Merci de votre aide

Re: Evincement d'une mam

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kikine747 ***** 
le 21/01/21 à06:48


elle est enceinte donc protégée, à moins d'une faute grave elle ne peut pas être licenciée c'est illégal et vous ne pouvez donc pas l'évincer non plus

Re: Evincement d'une mam

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Flower *** 
le 21/01/21 à07:04


Bonjour,

Pour quelle(s) raison(s) souhaitez-vous l'exclure ? Je n'arrive pas à comprendre le soucis...

Re: Evincement d'une mam

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Violetta ***** 
le 21/01/21 à07:13


Bonjour.
Exclure votre collègue parce qu'elle est enceinte....sympa..
Moi non plus je ne comprends pas trop.
Le terme "exclure" m'interpelle...

Re: Evincement d'une mam

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Chantou1 ***** 
le 21/01/21 à07:15


Bonjour,

Heureusement qu’elle est protégée !!!!!

Normalement cela a été prévu qu’une AM soit enceinte NON ?

Sinon il faut que des AM qui ne peuvent être enceinte !!!!! LOL !

En tous les cas je n’aimerais pas travailler avec vous, c’est certain !

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