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isula * 
le 21/08/18 à18:17

Contrat d'accueil

Bonjour tout le monde,

Je vais accueillir un enfant âgé de cinq mois pour une période de quatre mois avant son entrée prévue début janvier 2019 à la crèche.
Début d'accueil le 03 septembre/ Fin d'accueil 31 décembre.

J'ai toujours établi des CDI et ma question est la suivante:
CDD ou CDI?
Je vous remercie car j'ai un petit doute quand à cette prime de 10°/°
de précarité versée en cas de CDD.

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coquelicot59 ***** 
le 21/08/18 à19:09

Re: Contrat d'accueil

Bonjour,

Si vous ne remplacez pas une autre assistante maternelle c'est un CDI et une mensualisation sur 12 mois. Je vous conseille de partir sur une année complète et de bien noter sur le contrat s'il y a des semaines d'absences pendant les 4 mois et les retirer le mois concerné par le calcul de la cour de cassation.

Bonne soirée
Coquelicot

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isula * 
le 22/08/18 à11:38

Re: Contrat d'accueil

Bonjour,

Non, ce n'est pas un remplacement.
Ces parents sont en attente d'une place en crèche prévue début janvier 2019.
La maman reprends son travail début septembre et bébé( 5 mois) est confié pour la première fois.
j' ai toujours établi des CDI et j'avais un petit doute pour ce petit accueil.
Je vous remercie.

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isula * 
le 22/08/18 à11:55

Re: Contrat d'accueil

Donc ,le nombre de semaines d'accueil( planning annuel)est de 52 semaines?

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coquelicot59 ***** 
le 22/08/18 à17:38

Re: Contrat d'accueil

Oui si vous partez sur une année complète.

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isula * 
le 22/08/18 à17:53

Re: Contrat d'accueil

Merci pour votre réponse efficace et bonne continuation.
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