Menu

Congés payés

Congés payés

avatar

nanou98 ** 
le 23/06/22 à13:42


Bonjour.
J'ai débuté un contrat en Ac le 21fevrier 2022,du lundi au vendredi.
Je viens de faire mon calcul congés payés acquis au 31mai 2022=8jours.
En juin,j'ai pris une semaine identique à mon employeur:du 6juin(pentecote)au 10juin inclus.
Du coup,je compte 4jours pris(mardi au vendredi)? ou il faut aussi compter le samedi qui n'ai jamais travaillé?
merci à toutes

Re: Congés payés

avatar

metal1988 ***** 
le 23/06/22 à14:19


Bonjour

Votre salaire sur cette semaine de congé a t'elle est maintenue en salaire ?

Si oui, une semaine vaut pour 6 jours ouvrables du lundi au samedi, peu importe le nbre de jours travaillés.
Sauf si férié.

Dans votre cas, vous devrez décompter 5 jours.

Si, non, ces congés étaient sans solde, alors rien à décompter.

Re: Congés payés

avatar

nanou98 ** 
le 23/06/22 à14:29


bonjour et merci Metal.
je ne comprends pas pourquoi vous me demandez si ma semaine de congé est maintenu en salaire?
Comme j'ai acquis 8j,il y a bien maintien de salaire par conséquent?
Et donc quoiqu'il en soit on compte les samedis meme jamais travaillés,donc on perds 1CP.
merci

Re: Congés payés

avatar

nanou98 ** 
le 23/06/22 à14:31


Metal,ma semaine est un congé faisant parti de mes 5semaines prévu à mon contrat annee complete,congés identiques à mon employeur.
merci

Re: Congés payés

avatar

pioupiou ***** 
le 23/06/22 à14:55


Bonjour,
Effectivent en ayant acquis 8 jours ouvrables les CP de juin le salaire est maintenu.
Par contre une semaine de CP fait obligatoirement 6 jours ouvrablede décompté hormis si il y a un férié et donc 5 jours de décomptés.
Peut importe le nombre de jours travaillés

Re: Congés payés

avatar

assmatzam ***** 
le 23/06/22 à14:56


Bonjour

Votre contrat à commencé le 21 février
Au 31 mai vous avez acquis
Février 0.71 jours
Mars, avril, mai total 7.5 jours

Total 8.21 = 9 jours ouvrables acquis

Vous avez pris 1 semaine de congés du lundi 6 au samedi 11 juin = 6 jours ouvrables
Le lundi 6 étant férié vous ne décomptez donc que 5 jours ouvrables de vos 9 jours acquis

Il vous reste donc 3 jours ouvrables

Attention les congés se décomptent en jours ouvrables et non en jours ouvrés
On décompte à partir du 1er jour ou on aurait du accueillir l'enfant jusqu'au dernier jour ouvrable qui précède la reprise donc du lundi au samedi pour vous qui travaillez du lundi au vendredi

Sur les congés que vous allez prendre jusqu'au 31 mai 2023 seul 3 jours qui vous reste seront maintenus en salaire le reste devra etre déduit avec le ccc de votre salaire
Car je rappelle que les CP sont en cours d'acquisition jusqu'au 31 mai
Ils ne sont acquis qu'au 31 mai de chaque année et que lorsque la période de référence est terminée

Re: Congés payés

avatar

assmatzam ***** 
le 23/06/22 à14:57


Reste 4 jours ouvrables et non 3

Re: Congés payés

avatar

nanou98 ** 
le 23/06/22 à16:00


merci à toutes.
assmatzam,j'ai trouvé 8jours acquis?
Du 21 au 28fevrier=0,33acquis car 2,5/30×4?
mars avril mai:7,5jours
donc 7,5+033=7,83 arrondi à 8jours.
ou est mon erreur.
merci

Re: Congés payés

avatar

metal1988 ***** 
le 23/06/22 à16:09


Ok, les congés de juin sont maintenus en salaire car il s'agit bien de congés acquis, pas de souci.

En février, il n'y a pas 30 jours le calcul n'est pas juste;

Avez-vous des enfants de moins de 15 ans ?

Re: Congés payés

avatar

assmatzam ***** 
le 23/06/22 à16:19


Tu travailles du lundi au vendredi
il y a 20 jours potentiels sur Février
Tu en as travaillé 6 donc tu fais

2,5 jours / 20 x 6 = 0.75 semaines acquises

Ou en jours ouvrables

2,5 jours / 24 x 7 = 0.73 semaines acquises

Vous devez être connecté pour participer à cette discussion : Inscription ou Connexion

A lire aussi :

Continuez votre visite en lisant les Sujets Actifs du moment

Congé parental
Bonjour à toutes Donc je me suis ENCORE renseignée pour la 3eme fois, … pour le congé parental. J’ai... » Lire
Aide aux calculs svp
Bonjour à tous et toutes , Voilà le contrat de mon AM s’arrêtera le 5 août . Ma question est : quelle... » Lire
Nouvelle Convention et agrément
Bonjour ???? J'ai un agrément pour 4 enfants dont 1 plus de 24 mois J'ai vue quelque part mais je ne sais plus... » Lire
Pergola entrée maison
Bonjour à toutes, Pensez-vous que si j installe une pergola devant ma porte d'entrée, je puisse y recevoir les... » Lire
Horaire irreguliere et mensualisation
Bonjour. Pour un contrat en horaire irreguliere et sur 2 rythme d acceuil. 26 semaine à 25 heures et 26... » Lire

Assistante Maternelles

Vous êtes Assistante Maternelle ?

Inscrivez-vous GRATUITEMENT et obtenez toutes les informations pour les assistantes maternelles, posez vos questions sur le forum, imprimez tous vos documents...
Inscription GRATUITE

Convention collective Assistante Maternelles

Convention collective

La convention collective des assistantes maternelles définit vos droits et vos devoirs en tant qu'Assistante Maternelle ou Particulier Employeur.
Convention Collective

Documents Assistante Maternelles

Documents Assistante Maternelle

Documents à imprimer pour l'Assistante Maternelle : contrat de travail, demande d'agrément, référentiel, engagement réciproque...
Documents à imprimer

Facebook Assistante Maternelles

Rejoignez-nous sur Facebook

Rejoignez une communauté de +22000 membres et restez informé des dernières actualités du métier d'assistante maternelle
Notre page Facebook




TOP